相当于生产车间的主任不能和厂长直接对话，这种管理不是特么扯蛋吗？
而且监丞和主簿的权力太大，过于集中。谁也不是计算机脑袋，两个人管着整个军器坊从挖矿到造作的全部大小诸事，这更特么扯蛋。
张军这么一调整，各坊主事就有了重要话语权，也就是加强了生产这块的权重，少监变成以协调为主，为各坊提供后勤保障的服务主体了。
这才是制造业比较科学的管理结构嘛。
至于原主簿那边，张军打算成立个矿业部，专门管理府域内的矿产采挖运输诸事。
“郎君，愚仆一事不明，还请郎君示下。”裴少监躬着身子询问。
“有话就说，不须如此。”
“郎君，铁器为重愚仆明白，可这紫阳道观，为何置于诸坊前面……愚仆想不通啊。”这事儿一公布，其他各坊的主事肯定有意见啊，他们不敢找张军理论，肯定要找他说道。
“紫阳观为几位供奉所立，这是某答应过的……你附耳过来。”
少监赶紧上前两步，把耳朵伸到张军面前。其他包括韩主事在内的人全都整齐的退开几步，转过身去，不敢听闻。
“对外可说某极尚道学，在此立观以求太清上尊福备诸坊。
你且牢记，道观与其他坊作之间须隔十五丈，少用木作多用土石，周边多备沙土水缸，前后诸门禁巡查须严厉，进出诸人与料使亦要细细盘查，不可懈怠。
观外四周立高墙以防窥探，观内需设操场，纵横三百步以上，观堂起居与参研炼丹分立两侧。诸事直接向我汇报，不可外传。”
“愚仆明白。”
“嗯，你自去忙吧，某与韩主事说话。”